Все сотрудники организации должны быть ознакомлены с результатами СОУТ в соответствии со статьей 212 ТК РФ.
Нарушение требования может привести к административным и уголовным штрафам, а также приостановлению деятельности организации.
По завершении спецоценки выдается соответствующая карта условий труда. Карта содержит список вредных и опасных факторов на рабочем месте каждого сотрудника.
Новые и уже работающие сотрудники должны поставить свою подпись, подтверждая, что они ознакомлены с результатами оценки.
Отчет об оценке утверждается комиссией по СОУТ. В течение 30 дней с момента формирования отчета нужно ознакомить всех работников с результатами проверки. В случае утери карты следует обратиться в организацию, проводившую оценку, или провести СОУТ снова.
Штраф за отсутствие результатов СОУТ может достигать 200 тысяч рублей (ст. 5.27 КоАП РФ). При повторном нарушении должностное лицо может быть дисквалифицировано по решению суда на срок до 3 лет.